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人社部官員稱中國養(yǎng)老保險改革進入“深水區(qū)”

2011年11月17日 10:44:52  來源:人民日報
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  面對人口老齡化的嚴峻挑戰(zhàn):一是不怕,堅信只要保持社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展,中國任何時候都能養(yǎng)活自己的老年人;二是認真對待,從現(xiàn)在起,一分鐘都不能耽誤,抓緊進行制度、政策、資金安排的準備。

  養(yǎng)老保險是實現(xiàn)全體中國人民老有所養(yǎng)的最重要制度安排。此前,城鎮(zhèn)職工和農(nóng)村居民已經(jīng)有了制度安排,今年下半年開始試點的城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險制度,標志著我國養(yǎng)老保險城鄉(xiāng)全覆蓋的制度體系最終形成,全體國民都納入了社會養(yǎng)老保障體系。

  同時,也要清醒地認識到,改革已漸進“深水區(qū)”,原有的矛盾還沒有徹底解決,新的矛盾又在凸顯,真正實現(xiàn)全體中國人民老有所養(yǎng)的目標依然任重道遠。

  從規(guī)律上看,社會保障屬于上升無止境的剛性需求。當制度安排嚴重缺失時,有一份基本保障是最突出的需求;當制度逐步健全后,提高待遇水平的需求會強烈起來,群體之間相互攀比將成為慣常現(xiàn)象;而對于有了相當保障的群體來說,更加便捷的服務(wù)需求將凸顯出來。必須充分認識這種規(guī)律,抓住主要矛盾,解決突出問題。

  目前,較為突出的矛盾可以概括為4方面:

  一是制度建設(shè)仍有缺失。譬如“推動機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革”、基金省級統(tǒng)籌乃至全國統(tǒng)籌等。

  二是城鄉(xiāng)分割格局亟須改變。每年有1000多萬農(nóng)村人口轉(zhuǎn)到城鎮(zhèn)就業(yè)和定居,同時有上億農(nóng)民工在城鄉(xiāng)間頻繁流動,新農(nóng)保制度也在迅速覆蓋全國農(nóng)村。這3個變化的因素,要求做好城鄉(xiāng)間政策銜接,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度建設(shè)。

  三是利益關(guān)系調(diào)整難度不小。“十二五”期間,國家將加快完善社保體系,努力提高居民收入在國民收入分配中的比重。這是第一重利益分配關(guān)系——調(diào)整國民收入分配結(jié)構(gòu)。第二重,各群體之間的利益關(guān)系,具體到養(yǎng)老保險待遇上,存在著機關(guān)與事業(yè)單位、機關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)同類退休人員、集體企業(yè)與國有企業(yè)、靈活就業(yè)人員與單位就業(yè)人員等種種利益差別和攀比關(guān)系。平衡這些利益關(guān)系,不可能、也不應(yīng)當簡單地把各類群體的待遇標準拉平,而要按照中央關(guān)于“再分配更加注重公平”的要求,努力實現(xiàn)規(guī)則公平,并在多次調(diào)節(jié)中逐步縮小相關(guān)群體之間不合理的差距。第三重,在同一群體中也存在著利益差別,如參保長短、繳費多少,還有改制中的老人與中人、中人與新人。處理這類關(guān)系,要堅持權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)的基本原則,即使在普惠式的制度安排中,也應(yīng)適當體現(xiàn)多繳多得、長繳多得的引導和激勵機制。

  四是制度持續(xù)發(fā)展挑戰(zhàn)嚴峻。2010年我國60歲以上老年人口1.77億人,占總?cè)丝诘?3.26%,預(yù)計到“十二五”期末將達到15%左右。有學者測算,我國總?cè)丝趽狃B(yǎng)比在2015年前后突破50%,有利于經(jīng)濟社會發(fā)展的“人口機會窗口”將逐步關(guān)閉;即使嚴格控制養(yǎng)老金增長水平,2030年前后養(yǎng)老金支出總額也將以10萬億計。各種研究的成果還需深入論證,但總的判斷方向是一致的,即人口老齡化來勢迅猛,將在今后5—10年內(nèi)對我國經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展帶來深刻影響!面對這一嚴峻挑戰(zhàn):一是不怕,堅信只要保持社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展,中國任何時候都能養(yǎng)活自己的老年人,而且會讓他們生活得越來越好;二是認真對待,從現(xiàn)在起,一分鐘都不能耽誤,抓緊進行制度、政策、資金安排的準備。

  “十二五”時期,是養(yǎng)老保險制度實現(xiàn)穩(wěn)定、定型、可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵階段。目前,養(yǎng)老保險事業(yè)發(fā)展的主要目標是:制度基本完備,體系比較健全,范圍大幅擴展,待遇穩(wěn)步提高,向著“人人享有、共享增長”的目標邁進。

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[責任編輯:吳怡]

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