國際組織報告和專家學(xué)者強調(diào)維護世貿(mào)組織重要規(guī)則，指出——“只有維護發(fā)展中成員地位，才能實現(xiàn)真正的貿(mào)易公平”

　　近一段時間以來，世界貿(mào)易組織的發(fā)展中成員地位問題受到各界關(guān)注。對此，聯(lián)合國貿(mào)易和發(fā)展會議(貿(mào)發(fā)會議)日前發(fā)布的研究報告(以下簡稱報告)和接受本報記者采訪的專家學(xué)者均認為，世貿(mào)組織目前關(guān)于發(fā)展中成員地位的分類是合理的。一個國家是否是發(fā)展中成員，應(yīng)由廣大世貿(mào)組織成員協(xié)商確定，特別是要尊重廣大發(fā)展中國家的意見。中國作為世界上最大的發(fā)展中國家，為維護多邊貿(mào)易體制作出了重要貢獻。

　　“特殊與差別待遇”是世貿(mào)組織核心價值和基本原則的重要體現(xiàn)

　　貿(mào)發(fā)會議這份題為《從發(fā)展到分類：世界改變了多少》的報告指出，盡管一些發(fā)展中國家在過去25年里發(fā)展很快，但與發(fā)達國家之間的差距依然巨大。一個國家是否是發(fā)展中成員，要尊重廣大發(fā)展中國家的意見，應(yīng)由發(fā)展中國家根據(jù)自身發(fā)展情況來評判。

　　報告撰寫人之一、貿(mào)發(fā)會議全球化和發(fā)展戰(zhàn)略司司長理查德·科祖爾—賴特指出，世貿(mào)組織并非“富人俱樂部”，其“特殊與差別待遇”原則體現(xiàn)出包容性，是世貿(mào)組織核心價值和基本原則的重要體現(xiàn)。這一原則承認發(fā)展中國家受自身經(jīng)濟能力、管理能力等諸多限制，在履行貿(mào)易規(guī)則時比發(fā)達國家面臨更多挑戰(zhàn)，因此允許發(fā)展中國家在履行規(guī)則時享有靈活性，從而鼓勵更多發(fā)展中國家參與到多邊貿(mào)易體制中。

　　報告回顧了世貿(mào)組織“特殊與差別待遇”原則出現(xiàn)的歷史淵源。早在世貿(mào)組織前身關(guān)貿(mào)總協(xié)定第一回合談判中，國際社會就認識到發(fā)展中國家面臨不公正的待遇。與發(fā)展中國家利益最為相關(guān)的服裝紡織和農(nóng)業(yè)兩個部門被排除在談判桌外。1957年，關(guān)貿(mào)總協(xié)定組建經(jīng)濟學(xué)家專家組，研究二戰(zhàn)后誕生的國際貿(mào)易體系為什么沒能刺激欠發(fā)達國家的貿(mào)易增長，最終認定癥結(jié)在于“發(fā)達國家長期存在的高關(guān)稅等貿(mào)易壁壘”。聯(lián)合國設(shè)立貿(mào)發(fā)會議的目的之一，就是為發(fā)展中國家提供一個能夠討論相關(guān)問題的平臺。