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胡成中委員:用民生指數(shù)科學(xué)評價社會發(fā)展水平

時間:2011-03-11 13:42   來源:科技日報
  今年兩會,第十一屆全國政協(xié)委員、中國德力西控股集團(tuán)董事局主席兼CEO胡成中帶來了4項提案,其中《以民生指數(shù)作為評價經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展核心指標(biāo)的建議》廣受關(guān)注,他建議,把“民生指數(shù)”作為核心指標(biāo),以科學(xué)評價經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,擺脫GDP增長盲目崇拜。

  胡成中認(rèn)為,最近10年,我國經(jīng)濟(jì)總量在世界上的排名大跨步前進(jìn)。2010年我國全年GDP首次超越日本,成為世界第二大經(jīng)濟(jì)體。但是,按人均計算,中國仍然是世界上較貧窮的國家之一,按照各個國際經(jīng)濟(jì)組織人均GDP的排序,中國排在100位以后。因此中國存在總量增長和人均較低并存的局面。國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,除了總量的擴(kuò)張,還應(yīng)該注重社會福利總量、公眾可以享受的福利,提高百姓的生活滿意度。而這需要多方合作努力,特別是要改變以GDP作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展主要標(biāo)志的方法,要以民生指數(shù)作為評價經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展核心指標(biāo)。

  近年來,各級政府及媒體對經(jīng)濟(jì)增長速度排序和評比逐漸升溫,GDP指標(biāo)在很大程度上成為了評價經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)鍵指標(biāo)。這種評價標(biāo)準(zhǔn)很容易誘導(dǎo)地方政府片面追求經(jīng)濟(jì)增長速度,誘發(fā)一些領(lǐng)導(dǎo)好大喜功的浮夸作風(fēng)。然而,GDP并不能準(zhǔn)確衡量經(jīng)濟(jì)增長的社會成本尤其是資源和環(huán)境代價;不能準(zhǔn)確衡量經(jīng)濟(jì)增長的效益、效率、質(zhì)量和實際的國民財富情況;不能準(zhǔn)確衡量經(jīng)濟(jì)增長與社會分配、社會公平的關(guān)系,也不能準(zhǔn)確衡量人們的生活水準(zhǔn)和幸福狀態(tài)。

  針對這種情況他建議:一、構(gòu)建新型的地方政府政績指標(biāo)體系。建立以民生為導(dǎo)向的綜合性政績評估指標(biāo),包含經(jīng)濟(jì)績效、社會績效和政治績效。

  二、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)模式。建立以消費為主、以內(nèi)需驅(qū)動拉動經(jīng)濟(jì)增長的經(jīng)濟(jì)模式。

  三、培養(yǎng)企業(yè)責(zé)任感。要不斷完善法律法規(guī)和監(jiān)督體制,企業(yè)一旦在履行社會責(zé)任方面出現(xiàn)瑕疵,面臨的將是社會輿論的譴責(zé)、公眾信任的喪失和法院的高額罰單。另一方面,加強(qiáng)宣傳和教育,引導(dǎo)企業(yè)在創(chuàng)造利潤的同時,還要承擔(dān)對員工、對社會和環(huán)境的責(zé)任,包括遵守商業(yè)道德、生產(chǎn)安全、職業(yè)健康、保護(hù)勞動者的合法權(quán)益、節(jié)約資源等。

  四、減稅加薪。近年來,各地最低工資標(biāo)準(zhǔn)都有提高,但是效果并不明顯。比較可行的方案是減稅。減輕競爭性行業(yè)企業(yè)稅負(fù),騰出空間給員工增加工資。同時還應(yīng)該調(diào)節(jié)個人所得稅,為中低收入者減輕稅負(fù),讓老百姓錢袋真正鼓起來,增強(qiáng)國家的經(jīng)濟(jì)活力。

  他還提交了《關(guān)于發(fā)揮調(diào)控督促職能引導(dǎo)職工收入與企業(yè)利潤同步增長的建議》、《關(guān)于科學(xué)規(guī)劃和有序部署戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的建議》、《關(guān)于將溫州列入兩岸空運(yùn)直航點的建議》3項提案。

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編輯:王怡然

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