“正確處理人民內部矛盾”為何寫入五中全會公報
“正確處理人民內部矛盾”是十七屆五中全會公報中提到的一句話，引起筆者的關注，其實，“正確處理人民內部矛盾”也是今年9月29日中共中央政治局進行第二十三次集體學習研究的課題。在這次學習會上，胡錦濤總書記就如何正確處理人民內部矛盾發表了重要講話，社會反響很大，現在，“正確處理人民內部矛盾”又寫入五中全會會議公報，使全黨上下深刻認識正確處理人民內部矛盾的重要性和緊迫性，有利于促進黨群干群和諧關系，有利于為推動科學發展、為實現全面建設小康社會奮斗目標創造良好的社會環境，意義重大。
改革開放以后，我們國家取得巨大發展成就，但各種利益矛盾也表現出來。正如胡錦濤總書記9月29日在中央政治局第二十三次集體學習會上指出的那樣：“我們也要清醒地看到，我國正處于并將長期處于社會主義初級階段，由于經濟體制深刻變革、社會結構深刻變動、利益格局深刻調整、思想觀念深刻變化，由于發展不平衡、不協調、不可持續問題短期內難以根本解決，人民內部各種具體利益矛盾難以避免地會經常地大量地表現出來”。
總書記的話實事求是，據筆者觀察，土地征收、房屋拆遷問題，環境污染問題、計劃生育問題、殯葬問題等等都是矛盾的集中領域，特別是在土地征收、房屋拆遷上人民內部矛盾有激發對抗現象。時下，一些地方領導干部、黨員干部思想觀點錯誤，錯誤政績觀沖昏頭腦，只講群眾是非，不講自己領導無方，有的干部甚至提出“新中國是強拆出來”的謬論，一些干部不是以理服人，而是以權、以力壓人，甚至說出“誰影響發展一陣子，我影響他一輩子”誑語，工作方法簡單粗暴，采取極端手段壓制群眾意見、損害群眾利益，使一些本來可以妥善處理的人民內部矛盾激化，增加了社會對立情緒，把人民內部矛盾變為對抗性矛盾，影響了社會和諧穩定發展，破壞了黨和政府的形象。
如今，我國已進入加快科學發展、加快轉變經濟發展方式的發展階段，正確處理人民內部矛盾，是關系到改革發展穩定的全局性課題，是促進社會和諧的基礎性工作，能否正確處理人民內部矛盾是對各級黨委、政府和領導干部執政能力的現實考驗。
首先，要正確處理好人民內部矛盾，各級領導干部、黨員干部要搞清楚什么叫人民內部矛盾。筆者以為，矛盾天天都有，人是生活在矛盾中，人民內部任何時候都有矛盾，講唯物主義就得承認人民內部天天都有矛盾，關鍵是不能讓人民內部矛盾激化、不能使人民內部矛盾變為對抗性矛盾，老一輩黨和國家領導人劉少奇同志在1957年講了一句話很經典，他說：“人民內部矛盾一般講來基本上是非對抗性的矛盾。”劉少奇同志的講話通俗易懂。在和平建設年代，人民內部矛盾一般講來基本上是“非對抗性的矛盾”，筆者以為，在改革開放年代一樣，人民內部矛盾一般講來也基本上是“非對抗性的矛盾”。因此，衡量是否正確處理好人民內部矛盾，關鍵是看領導干部、黨員干部在處理人民內部矛盾時，是不是講黨性、講群眾感情、講工作方式方法，不讓人民內部矛盾變為對抗性矛盾。
其次，正確處理人民內部矛盾，各級領導干部、黨員干部還是要把握科學發展主題。筆者以為，科學發展是破解一切矛盾的金鑰匙�？茖W發展了，群眾富裕了，人民內部矛盾的由頭也就越來越少�？茖W發展絕不只看發展速度快慢、規模大小、一時得失，科學發展要注重以人為本，注重全面協調可持續，注重統籌兼顧，注重保障和改善民生，注重社會公平正義。發展如果不科學，路就會越走越窄，人民內部的矛盾就會越多。
第三，正確處理人民內部矛盾，最關鍵的是各級領導干部、黨員干部要牢記胡總書記9月29日在中央政治局第二十三次集體學習會上提出的四點要求：一是注重從源頭上減少矛盾，二是注重維護群眾權益，三是注重做好群眾工作，四是注重加強和創新社會管理。這四點要求講的很到位，是正確處理人民內部矛盾的良方，總書記闡述了新時期維護群眾利益、處理人民內部矛盾的基礎、方法、途徑和創新思路，值得領會與落實。
總之，把“正確處理人民內部矛盾”寫入公報，體現出黨中央高度重視社會穩定發展，高度重視維護人民切身利益，筆者希望各級領導干部全面領會貫徹好五中全會精神，牢牢把握住科學發展主題，牢記總書記的9.29的講話精神，增強時代意識、憂患意識、機遇意識、公仆意識，注重探索和把握發展規律，創新黨委政府管理服務理念、機制，使改善民生、人的發展有更多經濟、政治、社會架構的現實保障，努力處理好人民內部矛盾，促進社會和諧穩定，把握住“十二五”發展機遇。
