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　　本報訊（記者 黃琪）“一個地區產業發展需要營造良好的生態環境，這個環境和政府、大學、教育都有關。”昨日東湖高新區創新改革大會上，華中科技大學原校長李培根院士從學校、政府和企業的不同角度為我市建設創新型城市提出建議。

　　“目前，我國的創新主要有973計劃、863計劃這些大的計劃，而美國的創新以教授分散式的創新為主”，李培根院士認為，應該提倡有組織創新，但不要漠視自由創新，越是落后時期，有組織創新的作用越大，越往后越應關注自由創新。同時，大學教授的核心競爭力在于技術創新，不在于企業管理、資本運營。他認為，大學研究院所不要規模經營產業，產業孵化發展到一定程度，要有退出機制。

　　李培根提到，13日，“大疆創新”董事長李澤湘在華中科技大學做客，談到其在美國留學的經歷，他發現美國學生考試沒有中國學生厲害，但他們在工程方面動手能力很強。李培根對這一點表示贊同，他提出，大學不要歧視成績差的學生，他們的實踐能力可能很強。此外，大學不要讓知識淹沒學生的智慧，一頭埋沒在知識里可能就磨滅了創造力。

　　“大學及科研機構和一個地區的創新創業息息相關，大學應鼓勵創新創業，但不要成為創新創業的工具”，李培根說，大學應該為自身發展而創新，不能為了追求功利做一些花哨而不實用的事情。

　　昨日大會上，李培根還對政府和企業提了幾點建議，首先是不要歧視創業失敗者。他說，硅谷一些企業會重用有失敗經歷的員工，這個思維模式值得我國借鑒，同時還要關注無名的創業者。“在美國，所謂的創客往往沒有拿得出手的學位學歷，這些年輕人喜歡在一起‘搗鼓’。我們政府的科技支持能否惠及這些人？”

　　他還認為，中國企業當前應謀求從依賴創新向驅動創新轉變，從自身實際生產出發，以未來規劃為中心，關注企業發展的重要問題，以此來推動發展，而且驅動研究機構、大學等，大家一起來創新。